根据《江苏省公安机关警务辅助人员管理条例》《苏州市警务辅助人员管理办法》《苏州工业园区警务辅助人员分类管理办法》的有关规定，苏州工业园区公安分局面向社会公开招聘区财政保障警务辅助人员100名（非人民警察身份且非事业编制人员身份），现将有关事项公告如下。
一、报考岗位、人数及条件
本次招聘岗位、人数及相关条件详见《苏州工业园区公安分局招聘警务辅助人员岗位表》（见附件1）。
二、报考要求
（一）拥护宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守国家法律法规，品行端正。
（二）自愿从事公安警务辅助工作，具有较高的政治素质和较强的事业责任感。
（三）具有良好的道德情操和心理素质，纪律观念强。
（四）具备履行岗位职责所需的工作能力和身体条件。
（五）年龄符合18周岁以上、35周岁以下（1988年8月至2006年8月间出生）。单侧矫正视力（标准对数视力）达4.8（含）以上。对性别、年龄、学历、专业（详见附件6教育部专业目录）、户籍、身高等有特殊要求的以《苏州工业园区公安分局招聘警务辅助人员岗位表》为准。
（六）非本市在职警务辅助人员。
（七）有下列情形之一的，不得报考：
1.曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案；
2.曾被行政拘留、司法拘留；
3.曾因违法违纪，被开除、辞退、解除劳动合同；
4.被依法列为失信联合惩戒对象；
5.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职；
6.2024年3月1日之后办理本市警务辅助人员离职手续的人员；
7.不适合从事警务辅助工作的其他情形。
三、报名程序和方法步骤
（一）报名和资格审核
1.网络报名：报名采取网络报名的方式进行，请报考人员于8月21日至9月3日进行网络报名。请报考人员务必准确填写个人资料，信息不实者视为报名无效，每人仅限报考1个岗位。请将以下材料的电子档打包后分别发送至对应岗位的电子邮箱内。报名材料严禁弄虚作假，一经发现，直接取消报名资格。
报名资料电子档内容包括：
（1）填写好的《苏州工业园区公安分局警务辅助人员招聘报名表》（附件2下载）扫描件；
（2）《过往疾病情况调查表》（附件3下载）；
（3）本人户口簿（户贵宾网主页和本人页）、身份证（正反面）的电子扫描件；
（4）学历证明（毕业证书及学信网学历证明，操作步骤见学信网学历证明打印步骤（附件4下载））；
（5）工作经历证明（以社保明细为准，截至2024年7月30日）扫描件（根据岗位要求提供）；
（6）个人征信报告（苏州市个人征信报告市区查询网点：人民银行苏州中心支行；中国银行金阊支行、上海银行吴中支行、浦发银行相城支行、农业银行新区支行、招商银行苏州新区支行、浦发银行苏州分行、光大银行苏州分行、民生银行苏州分行。出具时间为2024年8月15日以后）;
报名材料投送邮箱及贵宾网的联系方式详见《苏州工业园区公安分局招聘警务辅助人员岗位表》（附件1）。投送报名材料后请在报名时间内联系报考单位确认是否收到，未联系确认导致报名失败的，后果自负。
2.资格审核：网上报名后，由招聘单位进行资格复审，复审通过后手机短信通知，并进入考试环节。
（二）考试
1.考试分为a类、b类两类。a类考试进行笔试和面试；b类考试进行体能测评和面试。考生总成绩，按笔试（体能测评）成绩占40%、面试成绩占60%的比例，采用百分制合成的成绩，计算考生总成绩（计算到小数点后两位，第三位四舍五入。下同）。测评标准参照《苏州工业园区公安分局招聘警务辅助人员体能测评对照表》（见附件5）。
2.a类考试根据笔试成绩、b类考试根据体能测评成绩，按照岗位拟录用人数1:3的比例，从高分到低分确定和公布参加面试人员名单。
3.面试成绩的合格分数线为60分。面试成绩不合格的考生不予录用。考生总成绩将公示在苏州园区公安微警务微信公众号上。
4.考生应按照相关电话、短信规定的时间和地点参加考试。参加考试时必须同时携带有效身份证。
（三）体检
根据考生总成绩，按照岗位拟录用人数1：1的比例从高分到低分确定体检人员。体检在指定的体检机构进行，体检不合格的不得进入下一环节。体检标准参照招录人民警察所使用修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》执行。体检费用自理，体检时间、地点另行通知。
（四）考察
主要考察报考人员的政治思想、道德品质、能力素质、日常表现、遵纪守法、廉洁自律等方面情况，同时核实考察对象是否符合报考资格条件，提供的报考材料是否真实准确，是否具有应当回避的情形等。考察不合格的，不得进入下一环节。因体检、考察不合格或考生主动放弃出现缺额时，按照考生总成绩从高分到低分进行一次性递补。递补考生须在接到递补通知（含电话或短信通知）的24小时内反馈个人意向，否则视为自动放弃递补资格。
（五）公示和录用
体检、考察均合格的人员，按有关规定确定为拟录用人员，并在苏州园区公安微警务微信公众号上进行公示，公示期为5天。公示期满不影响录用的人员，须携带有效身份证、解除（终止）劳动合同证明等相关材料按规定时间参加岗前培训，并签订劳动合同，试用期六个月。试用期内被证明不符合录用条件、不胜任岗位、考核不合格的，依法解除劳动关系。
四、工资待遇
警务辅助人员薪酬待遇由苏州工业园区区级财政保障，并依法享受国家规定的社会保险等待遇。
五、注意事项
（一）此次招聘不收取任何报名费和考试费。
（二）应聘人员学历以已经取得的毕业证书为准，专业以毕业证书或学位证书为准，资格证书以已经取得的有效证书为准。学历应能够在学信网验证，在读学历不得作为相应学历证明。
（三）此次招聘由苏州工业园区公安分局统一组织，不委托其他任何代办机构。考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（四）凡在规定时间内，未按有关规定参加考试、体检、考察、培训的，均视为自动放弃招聘资格。招聘实行自律制度，即报考人员要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反考试纪律的报考人员，一律取消考试或录用资格。
（五）招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，秉公办事，严肃招聘纪律，主动接受社会和人民群众的监督，确保新录用人员的政治素质和业务素质。为方便群众和社会监督，特设立监督举报电话：0512—66601630。
六、本公告由苏州工业园区公安分局负责解释。
苏州工业园区公安分局
2024年8月21日